臨沂恒源熱力集團:創新“2+7”培訓機制為黨員培訓蓄好“源頭活水”
為全面落實市國資委黨委《全市國資系統今冬明春黨員集中培訓工作方案》要求,恒源熱力集團黨委扎實開展2022年冬春季黨員集中培訓工作,讓集團全體黨員“充電、蓄能、再提升”,為黨員培訓蓄好“源頭活水”。
恒源熱力集團創新“2+7”培訓機制,以黨員需求為導向,注重教育實踐相結合,抓實2022年冬春季黨員集中培訓工作,讓黨員培訓“鮮活有力”“落地生根”。充分利用兩種模式:“分組+集中”和“線上+線下”,切實解決支部黨員工作地點比較分散及工作性質比較特殊的問題。深度結合七種方法:一是黨校專家“引路”,邀請市委十九屆六中全會宣講團成員、中共臨沂市委黨校副校長、教授楊建中作宣講報告;二是黨委書記“領學”,集團公司黨委書記、董事長王悅勤為全體黨員作專題輔導;三是領導班子“深入”,領導班子傳達學習各項會議精神并進行系統宣講和深入解讀;四是支部集體“鞏固”,各基層黨組織開展黨員教育培訓,鞏固學習成果;五是優秀黨員“提速”,優秀黨員走到臺前為大家授課,以樸素的方式為培訓內容吸收提速;六是交流研討“豐富”,廣大黨員培訓后進行交流研討,各抒己見,豐富理解;七是紅色教育“邁步”,觀看愛國主義影片、參觀紅色基地,開展“實踐活動,從理論向實踐邁步,踐行培訓成果。高效提升培訓效能:本階段黨員教育培訓充分發揮了培訓資源作用,切實增強了黨員教育實效,達到了“培”出精氣神、“訓”出真本領的良好效果。
今后恒源熱力集團黨委將繼續探索黨員教育培訓新模式,打造黨員教育培訓新風尚,以事爭一流、唯旗是奪的精神在學思踐悟中堅定理想信念、在奮發有為中踐行初心使命,以實干篤定前行,以奮斗開啟未來,以煥然一新的精神面貌喜迎黨的二十大勝利召開。